大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于云南公务员的问题,于是小编就整理了3个相关介绍云南公务员的解答,让我们一起看看吧。
为什么云南公务员难考?
1. 竞争激烈:云南作为中国西南地区经济发展相对较慢的省份之一,公务员职位相对较少,吸引了大量的考生报考。这导致了云南公务员考试的竞争激烈程度较高。
2. 考试内容广泛:云南公务员考试的考试科目相对较多,包括行政能力测试、申论、面试等,每个科目的知识点也较为繁杂。考生需要扎实的知识基础和广泛的知识面,以及良好的综合能力来应对考试。
3. 题目难度高:云南公务员考试的题目往往较为细致和具有挑战性,需要考生具备较高的分析和解决问题的能力。而且,考试题目可以灵活运用知识,很少只限于书面记忆内容,对考生的思维、分析和判断能力提出了更高的要求。
4. 考试形式和面试要求:云南公务员考试的面试环节一般比较重要,考察考生的综合素质和应对能力。面试环节对考生的沟通表达能力、应对压力的能力、专业知识运用能力等提出了更高的要求。
云南公务员报名入口***?
2023年云南公务员考试招考职位、招考人数、资格条件等详见《招考简章》,报考者在本公告发布之日起可以通过云岭先锋网云南省公务员招录专栏(以下简称“考录专题网页”,)查阅。
为什么云南考公务员相对来说很难?
三个方面原因:
第一,云南省考近四五年招考岗位和招聘人数相比之前大幅度下降,每年只有两千多不到三千个职位。相比四川省考一年两次考试一共一万多的职位来说,云南省考招录的人相当少。所以很多云南考生都会参加四川下半年省考(四川上半年与云南省考都属于联考,在同一天),而且成绩非常突出,就拿去年四川下半年省考来说,全四川申论前三名,第一和第三都是云南考生(我的学生)!
第二,云南省包括昆明市,经济发展相对滞后,市场上给年轻人的机会相比发达地区较少,再加上官本位思想较重,所以无论是学生家长还是学生都非常希望自己是公务员!(实际上,绝大部分经济欠发达地区年轻人公考的热情都非常高,经济发达地区则相反,唯一的特例就是山东)这就导致,每年云南省国考,省考,事业单位考试都有海量考生报考,省考近几年平均招录比都在70:1上下,个别热门岗位或者三不限岗位几千人竞争一个岗位家常便饭,这种竞争激烈程度可想而知。
第三,云南省省考面试环节走在了全国前列,个别岗位***取更科学合理的无领导小组面试形式,前几年昆明市的岗位面试形式则更有趣,无领导小组和结构化面试两种形式在考试当天早上由一号考生抽签决定,这就增加了面试难度,无领导和结构化都需要准备,而除去云南以外其他地区基本都确定只考结构化。
综合来说,云南省考难度大,最根本的原因还是招的少,考生多,所以越来越多的考生选择考四川,贵州,甚至广东省!
谁说难?现在能当个公务员都不容易!走后门 拼关系已日渐式微!近年来 受囿于云南本地教育文化的相对落后,本地人考上公务员比例总体少于外地人!但是 又得益于近年来云南经济社会的发展 越来越多的外地人报考云南公务员 也无形中加大了该省公考难度!
到此,以上就是小编对于云南公务员的问题就介绍到这了,希望介绍关于云南公务员的3点解答对大家有用。
[免责声明]本文来源于网络,不代表本站立场,如转载内容涉及版权等问题,请联系邮箱:83115484@qq.com,我们会予以删除相关文章,保证您的权利。转载请注明出处:http://www.ikincielesyabakirkoy.com/post/10065.html